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問：加盟培訓機構是否屬于特許經營合同

律師解答：只要符合特許經營的要件，就是特許經營合同糾紛。如下面這個案件，雖然合同名稱叫《著作權使用合同書》，最終仍被法院認定為特許經營合同糾紛。

判決書節選：

關于本案合同的性質問題。本院認為，特許經營合同與知識產權許可使用合同的重要區別在于知識產權許可合同不涉及特定的經營模式，知識產權的被許可人獲得許可的目的在于按照自己的意愿在許可范圍內使用被許可使用的知識產權，沒有必要遵從特定的模式，而特許經營合同通常涉及將作為經營資源的知識產權許可他人使用，被許可人按照合同約定在統一的經營模式下開展經營。本案中，徐某與憶某公司簽訂的合同雖然名為《著作權使用合同書》，但認定一個合同的性質不應拘泥于合同的名稱，而要根據合同的條款內容、當事人訂立合同的目的、合同的履行情況綜合進行判斷。本案合同除約定憶某公司將“憶某”系列課件授權給徐某使用外，還約定徐某應使用憶某公司統一的公司形象，且憶某公司的合作政策設置了創業店、標準店、形象店、旗艦店、運營中心的具體條件，結合憶某公司在宣傳中使用“火爆招商”“加盟”“技術支持培訓支持課件支持運作支持觀摩會支持區域保護支持廣告支持管理支持后續支持”等字眼，足以證明憶某公司已經形成了成熟的經營模式和具有經營資源，其以合同形式將其擁有的經營資源許可給徐某使用，徐某應當按合同約定在統一的經營模式下開展經營，并支付費用，上述模式足以證明雙方之間形成特許經營合同關系。憶某公司認為本案合同為著作權許可使用合同的理由不能成立，本院不予支持。